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刘艳霞 | 基础
被学员誉为“太阳女神”，照亮经济师备考之路。
殷巧玲 | 人力
精准把握考试重点及命题规律，授课风格幽默
孙晶 | 工商
对课程重点、难点把握精准，讲授通俗易懂
中级经济师考试动态
2026年上海中级经济师考2天4批次！附准考证打印时间及机考要求
2026年上海中级经济师考试时间已定，考生最关心的批次安排、准考证打印窗口和机考注意事项，本文一次性...
2026中级经济师准考证打印时间汇总：10.30起各省分批开打
2026中级经济师准考证打印时间汇总如下：全国最早10月30日由河北、福建、海南、贵州率先开打，11...
- 08-21 2026北京中级经济师11月7日开考：机考规则与考场注意事项梳理
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- 08-20 河北、福建、海南、贵州考生注意：2026年10月30日起可打印中级经济师准考证
- 08-20 天津、上海考生注意：2026中级经济师准考证11月4日开打，附打印入口
- 08-20 2026年中级经济师题型题量分值揭晓！如何阅卷？如何评分？
- 08-19 2026中级经济师机考模拟系统10月初开通（考前4周）|入口+操作指南
- 08-19 2026年广东中级经济师考试时间、查分时间、合格标准及成绩复核须知
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- 08-18 冲刺必看！2026中级经济师考试时间能自己选哪天吗？不能，系统随机分配
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- 做题 【点拨】2016-中级人力-app题库-第9章-第1节-培训与开发决策分析的概念-影响培训与开发利润的因素不包括（ ）。
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- 做题 【点拨】2016-中级人力-app题库-第15章-第1节-社会保险法律关系的主体和客体-从保险业务划分的社会保险法律关系主体-社会保险的投保人一般为( )。
- 做题 【点拨】2016-中级人力-app题库-第15章-第2节-社会保险法律适用的基本原则-社会保险法律适用的基本原则不包括( )。
- 做题 2016-中级人力-app题库-第14章-第4节-劳务派遣-劳务派遣的劳动合同-被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照( )标准，向其按月支付报酬。
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- 做题 【点拨】2016-中级人力-app题库-第17章-第3节-劳动争议仲裁-劳动争议仲裁程序-劳动争议申请仲裁的，应当从( )其权利被侵害之日起1年内，以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
- 做题 【点拨】2016-中级人力-app题库-第17章-第4节-劳动争议当事人的权利和义务-劳动争议当事人-在仲裁活动中，按《劳动争议调解仲裁法》规定，用人单位与其他单位合并的，合并前发生的劳动争议，由( )为当事人。
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- 04 2016-中级人力-app题库-第7章-第3节-绩效评价-绩效评价技术-能有效规避工作差错造成的组织利益的巨大损失的绩效考核方法是( )。
- 05 【点拨】2018-中级人力-app题库-第6章-第2节-心理测试-能力测试-关于心理测试的说法
- 06 2018-中级人力-app题库-第6章-第2节-心理测试-人格测试- MBTI人格类型测试中的划分维度包括
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- 09 2016-中级人力-app题库-第7章-第4节-绩效考核结果的分析与应用-绩效考核结果的应用-某公司是一家大型的跨国公
- 10 【点拨】2018-中级人力-app题库-第1章-第3节-目标管理-目标管理的含义和目标设定的过程-下列关于目标管理的陈述不正确的是( )。
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